第一段概况介绍：
《证券公司合规管理办法》旨在促进证券公司和证券投资基金管理公司加强内部合规管理，实现持续规范发展。该办法于2017年4月27日中国证券监督管理委员会第3次主席办公会议审议通过，并于2017年10月1日起施行。以下将按照章节顺序对相关内容进行详细介绍。
1. 证券公司合规管理基本制度
第一章总则
为促进公司内部合规管理增强公司自我约束能力推动公司现代企业制度建设进一步完善公司内部控制机制和公司治理防范和化解合规风险。
2. 证券公司合规管理的任务和基本要求
证券公司及证券投资基金管理公司应当坚持依法合规经营原则，明确合规管理的任务。
合规管理要坚持风险导向，全面系统推进，确保合规风险有效控制。
应当建立健全管理制度和内部控制体系，将合规管理融入公司管理的全过程。
3. 证券公司合规管理的组织体系
设立合规管理部门，负责公司内部合规管理的具体工作。
公司应当设立合规管理岗位，明确合规管理人员的责任和权利。
4. 证券公司合规管理的具体工作
第四章内部控制
公司应当建立健全内部控制制度，明确职责划分和工作流程，并按照公司规模和风险特征确定内部控制的设置和实施。
内部控制制度应当包括风险管理、内部审计、信息披露、公司治理等方面的要求。
第五章合规风险管理
公司应当建立合规风险管理制度，明确风险评估和风险防控的具体要求。
进行风险评估和识别，采取合理的风险控制措施，防范合规风险的发生。
第六章合规培训和教育
公司应当制定合规培训和教育制度，定期组织合规培训和教育活动。
培训内容应当包括法律法规、企业制度、风险管理、内部控制等方面的知识。
第七章合规监督检查
证监会将定期对公司进行合规监督检查，或者根据需要委托专业机构进行检查。
公司应当配合合规监督检查，并及时整改存在的问题。
第八章合规违法处罚
公司及有关责任人员应当按照法律法规和公司规定履行合规管理职责，否则将面临相应的违法处罚。
文章总结：
《证券公司合规管理办法》的制定旨在促进证券公司和证券投资基金管理公司内部合规管理的加强，以实现持续规范发展。该办法明确了合规管理的任务和基本要求，建立了合规管理的组织体系，规范了内部控制和合规风险管理，强调了合规培训和教育的重要性，以及合规监督检查和违法处罚的措施。这些制度和措施的实施将有助于提升证券公司的合规意识和风险管理能力，进一步保护投资者的合法权益，推动证券市场的健康发展。
