华夏幸福是一家房地产开发公司，根据相关信息显示，该公司的工作模式为每日9点上班、12点下班，每周工作6-7天，严重时甚至连续工作数天，工作压力较大。以下是关于华夏幸福加班情况的具体介绍：
1. 加班原因主要是工作任务未完成：
根据调查和员工反馈，华夏幸福的加班并不是无原因的，而是由于工作任务未完成而导致的。华夏幸福并不推崇无谓的加班，只有在项目或任务需要的情况下才会加班。
2. 平时的加班较为常见：
尽管华夏幸福并不像传闻中那样严重地推崇加班文化，但根据员工的反馈，平时加班在该公司是比较常见的现象。这可能与工作任务量较大和项目进度紧张有关。
3. 工作压力较大：
加班多自然意味着工作压力大。在项目开发的过程中，华夏幸福的员工需要加班加点完成任务，这会增加工作压力，导致员工们感到较大的压力。
4. 工资待遇较好：
据员工分享的信息显示，华夏幸福的工资待遇是比较不错的。根据不同职位的员工反馈，工资收入在20,000元至30,000元之间，且有年终奖和五险一金等福利待遇。
5. 职业发展机会：
加入华夏幸福对于个人职业发展来说是有一定帮助的。该公司的规模较大，有较强的市场竞争力，员工在其中可以获得一些机会和经验，对个人的职业生涯有所助益。
华夏幸福的加班情况相对较为常见，加班的原因主要是为了完成工作任务，工作压力较大。然而，该公司的工资待遇较好，同时也提供了一些职业发展机会。对于那些希望在房地产行业中发展的人来说，加入华夏幸福可能是一个不错的选择。然而，对于希望工作时间相对自由、减少加班的人来说，可能需要考虑其他公司的选择。最终，是否选择加班还是要根据个人的工作需求和职业规划来决定。
