医保统筹基金每年限额指的是统筹基金每年所能支付的医疗费用上限，一般为15万元。统筹基金的支付限额是根据统筹地区全部职工年平均工资的4倍来确定的。在二级以上医院、专科医院普通门诊，每人年度医保统筹基金最高报销限额不超过本市上上年度在岗职工年平均工资的2.5%。目前城镇职工、灵活就业人员统筹基金年最高支付限额为10万元，成年及老年居民和在校学生基本医疗保险统筹基金年最高支付限额分别为8万元。
1. 统筹地区和个人缴费基数
在统筹地区，个人和单位会按照一定比例缴纳统筹地区的个人缴费基数来收取保费，然后建立统筹保险基金。
2. 医保卡
医保卡上的钱包括在职的人的个人缴纳的2%，以及45岁以上的人的个人缴纳的全部2%。
3. 统筹基金的使用
统筹基金是属于全体出资参保人员的，一般实施专项的储存以及专项的使用。任何个人或企事业单位都没有权利私自挪用该基金。
4. 基本医疗保险统筹基金支付的起付标准
基本医疗保险统筹基金支付的起付标准是按照上一年本市职工平均工资的10%左右确定的。
5. 统筹基金的积累与使用
部分地区的统筹基金积累较高，有的地区则积累不足。通过改革可以将积累高的基金投入加强门诊保障，为患病者提供实实在在的帮助。
6. 养老金发放问题
有人建议给所有公民60岁以上每月发放1500元的养老金，但实际上养老金的发放是需要基于社会保障体系和相关养老保险基金来支持的。
7. 统筹基金的支付金额查询
统筹基金支付是指由社保的统筹基金支付的项目，可以在医保系统中进行查询。
通过的分析，我们可以掌握到统筹基金每年的限额以及不同地区的支付标准，并对统筹基金的使用进行监测和管理，确保基金的合理分配和使用。同时，也可以根据统筹基金的数据分析，优化统筹基金的管理政策，提高基金的利用效率，更好地满足人们的医疗保障需求。
